今年来，龙岩分公司坚持党建引领，立足企业发展大局，全面落实全面从严治党主体责任和党建工作责任，在政治建设、思想建设、组织建设等工作中持续发力，助力企业高质量发展。

聚焦政治建设，把稳“方向盘”。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的党的二十大和二十届二中、三中全会精神，严格执行 “三重一大”决策制度，规范落实前置研究程序，修订完善制度文件3份，充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用。拧紧责任链条，党委书记坚决扛牢“第一责任人”责任，班子成员严格履行“一岗双责”，修订全面从严治党主体责任清单，签订责任书21 份，把旗帜鲜明讲政治落实到工作全过程各环节。

聚焦思想建设，筑牢“压舱石”。认真学习党的创新理论，常态化开展党史学习教育，铸魂补钙，夯实思想根基。持续深化纪律教育，采用 “六学模式”，深入学习中央八项规定及其实施细则精神等，研读习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，共开展“第一议题”学习7次，开展读书班1场，支部开展集中学习50场次，发放理论书籍76册，切实筑牢思想防线。

聚焦组织建设，激活“新动能”。规范落实 “三会一课”等党内政治生活，将安全生产最新政策等内容纳入支部集中学习，以节假日、安全生产月等为契机，持续创新主题党日载体，共开展主题党日活动35场次，不断增强组织生活的吸引力。注重党员队伍建设，坚持从车间生产一线、优秀青年中发展党员，严格标准、严密程序，切实提高发展党员质量。深化拓展“达标创星”活动，印发月度支部工作要点，推动党支部全面进步、全面过硬。（黄晓英）