近期，烽林分公司党委从“规范制度、加强考核、理论提升”三个方面入手，从严、从细、从实抓好支部日常党建工作，促进各支部党建工作提升。

 一是规范制度。下发了分公司《关于进一步规范党建工作例会制度的通知》，制定了每季末总结自评、季初分析研判的例会制度，使党建工作例会成为有章可循的常态化、制度化工作。

 二是加强考核。制定下发了分公司《全面从严治党主体责任考评细则》，每季度开展一次考核，针对基层党建九个方面工作制定了分值评定标准，该项考评结果作为年度推优评先的重要依据，促进了各支部全面从严治党主体责任的落实。

 三是理论提升。印发了《加强和改进各支部学习旁听工作方案》，分公司党委主要领导或分管领导每年到支部参加学习旁听2次以上，采取随机抽取支部旁听、支部之间交叉旁听的方式，党群室负责旁听效果书面评价反馈，有效促进了各党支部理论学习在组织筹备、发言酝酿、内业资料等方面的效果提升。（郑小杰）