为增强企业的凝聚力和向心力, 提升广大党员和员工的执行力和创造力，永安分公司党委结合企业实际，在全司范围内分四个阶段开展“在党爱党、在厂爱厂、在岗爱岗”主题教育。 

    宣传发动造氛围。以基层党支部为单位，通过QQ群、微信平台、宣传栏，OA内网等多种平台的综合宣传优势，广泛宣传“在党爱党,在厂爱厂,在岗爱岗”的企业文化理念，营造良好氛围。

    开展活动有载体。充分结合膨化生产线技术改造、“安全月”、 “质量月”、“安全生产工作一年提升计划”、纪念建党97周年等系列活动，通过 “党员突击队”、工艺知识培训、QC活动、岗位技术比武、主题党课及演讲比赛等活动载体，结合岗位特点，围绕企业改革发展、生产经营，大力宣传正能量，突出宣扬广大党员的先锋模范作用、员工的爱岗敬业精神，弘扬脚踏实地、埋头苦干的创业精神，增强企业党员职工热爱党、热爱厂、热爱本职工作岗位的情怀。

    查摆问题重整改。组织基层党支部结合生产经营实际及分公司发展要求,着重从思想素质、工作能力、工作态度、工作效率、遵规守纪及廉洁自律等方面入手， 引导广大党员职工认真查找自身存在的问题,剖析原因，研究制定整改措施并组织实施，使广大党员的“在党言党、在党忧党、在党为党”的政治思想意识得到有效提升。 

    总结经验促提升。组织基层党支部根据教育开展情况进行自评，总结先进经验，相关部门定期采取现场查看、资料审阅等方式对教育效果进行核查，对在教育中涌现出来的先进经验及成效在全司范围内进行交流并进行宣传报道，同时对所在支部及党员职工进行肯定和鼓励。(林艳红)