4月27日，海峡科化公司纪委召开“廉海哨兵”（廉政监督员）聘任仪式暨培训会议。公司党委委员、纪委书记何浦寨出席会议并讲话，公司纪委委员、纪检监察室全体人员、新聘任“廉海哨兵”（廉政监督员）参加会议。

经层层推荐、严格筛选，此次聘任的监督员来自公司生产经营、项目建设、车间班组、机关后勤等各领域，涵盖一线职工、业务骨干、新老员工等不同群体，是公司纪委延伸监督触角的“千里眼”“顺风耳”，是连接企业与职工群众的“连心桥”，更是净化企业政治生态、防范廉洁风险的“前哨兵”。

会上，宣读了《关于创建“廉海哨兵”监督品牌的工作方案》《关于聘任首批“廉海哨兵”的通知》，明确了监督员的职责定位、工作机制和聘任范围。为受聘的廉政监督员颁发聘书及工作手册，正式组建公司首批“廉海哨兵”（廉政监督员）队伍。

会议强调：一要提高政治站位，筑牢履职根基，深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的重要论述，精准把握监督工作政策边界、纪律红线，确保监督工作方向不偏、履职不缺位、监督不越位。二要坚守职责定位，敢于较真碰硬，聚焦小微权力运行、职工群众关切、违规违纪问题等重点，客观公正反映实情，做到敢监督、会监督、善监督，切实提升基层监督质效。三要严守纪律规矩，坚持以身作则，带头遵规守纪、严守保密纪律和工作纪律，维护好监督员队伍良好形象。四要强化担当作为，凝聚监督合力，当好政策宣传员、民意联络员，搭建纪委与职工群众沟通桥梁，营造全员参与监督的良好氛围，共同护航企业高质量发展。

聘任会议结束后，随即开展履职培训，围绕“廉海哨兵”工作机制、员工违规违纪处理办法、廉洁风险防控等核心内容进行系统讲解，帮助监督员快速掌握履职要点、明晰工作规范，为精准高效开展基层监督工作夯实业务基础。（赖宝禄）