9月4日，海峡科化公司党委书记、董事长吴彩洪，党委副书记、常务副总经理、工会主席郑庆樟一行，到富兴建设上杭分公司调研指导工作。

    调研中，吴彩洪一行通过听取汇报和交流座谈的形式，详细了解了富兴建设上杭分公司半年多来生产经营、安全管理工作、人才队伍建设、党支部建设、产能布局规划、“不忘初心、牢记使命”主题教育开展情况、工作难点及存在的问题等，并就下阶段工作提出具体的指导性意见。

    就如何做好上杭分公司下阶段工作，吴彩洪提出五点要求：一是要固化“不忘初心、牢记使命”主题教育成效。要坚定理想信念、加强理论学习；要敢于担当，做到知敬畏、存戒惧、守底线；要挖掘、对标身边先进典型，对照检视；要处理好干群关系，积极为职工群众解难题、办实事，增强职工群众获得感、幸福感、安全感。二是要一以贯之、始终如一地做好人文关怀工作。按政策、制度、文件允许范围内最大限度提高员工工余文化生活。三是要加强安全生产，紧绷安全生产工作弦。要借鉴好、吸收好紫金矿业先进的安全管理理念，融入到公司日常的生产管理中，提高公司安全管理水平。四是做好党建工作。要结合生产经营，做好学习教育、三会一课、主题党课、意识形态等工作。五是要将紫金山作为海峡科化爆破板块业务人才的培养基地，为人才的输出做出更多的贡献。

    此外，结合此次调研情况，郑庆樟就安全管理、成本管控、人才队伍建设、支部建设等方面工作进行了强调要求。（张福隆）